МЗКР объявляет открытый конкурс на замещение следующих вакантных административных государственных должностей

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

объявляет открытый конкурс на замещение следующих вакантных административных государственных должностей:

  1. Главный специалист Управления организации медицинской помощи и лекарственной политики (по вопросам хирургический, онкологической и гемотрансфузионных служб) - 1 ед. (С-Б),
  2. Главный специалист Управления организации медицинской помощи и лекарственной политики (по вопросам педиатрической службы) - 1 ед. (С-Б),
  3. Ведущий специалист Отдела делопроизводства и организационной работы Управления человеческими ресурсами и организационной работы – 1 ед. (М-А),
  4. Ведущий специалист Управления организации медицинской помощи и лекарственной политики (по вопросам лекарственной политики) - 1 ед. (М-А).

Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных должностей:

Для главных и старших административных государственных должностей:

Знание:

1) Конституции Кыргызской Республики.

2) Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе».

3) Закона Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики».

4) Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан».

5) Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции».

6) Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120;

7) Кодекса этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Совета по государственной и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43.

Для младших административных государственных должностей:

Знание:

1) Конституции Кыргызской Республики.

2) Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе».

3) Кодекса этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Совета по государственной и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43.

- Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.

- Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»).

1). Главный специалист Управления организации медицинской помощи и лекарственной политики (по вопросам хирургический, онкологической и гемотрансфузионных служб) - 1 ед. (С-Б):

  1. Уровень профессионального образования:

- высшее медицинское образование по специальностям: «Лечебное дело»; «Педиатрия».

  1. Стаж и опыт работы:

- стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.

  1. Профессиональные компетенции:

3.1. Знания:

-Конституционного Закона Кыргызской Республики «О Правительстве Кыргызской Республики»;

-законов Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики»; «Об организациях здравоохранения в Кыргызской Республике»; «Об охране здоровья граждан в Кыргызской Республике»; «О медицинском страховании граждан в Кыргызской Республике»; «Об онкологической помощи населению», «О донорстве крови и ее компонентов»;

-Положения о Министерстве здравоохранения Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 20 февраля 2012 года № 118.

3.2. Умения:

- разработки приказов Министерства по совершенствованию оказания медицинской помощи взрослому населению, управления   системой здравоохранения республики;

-осуществления проверки деятельности организаций здравоохранения по вопросам качества оказания медико-санитарной помощи;

-взаимодействия с заинтересованными министерствами и ведомствами, республиканскими и местными органами государственной власти, профессиональными медицинскими ассоциациями, общественными организациями и др., по реализации национальных, государственных и целевых программ по охране здоровья граждан;

-владения государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей;

- разработки проектов документов, регламентирующих деятельность специалистов хирургического профиля, онкологии, гемотрансфузиологии;

- участия в межведомственных комиссиях, координационных и  экспертных  советах, рабочих групп, относящихся к оказанию медицинской помощи населению;

-  рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;

-качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы по курируемым вопросам;

- качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

-  деловой переписки на государственном и официальном языках;

- эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

-  работы в команде.

3.3. Навыки:

-проведения совещаний, конференций, семинаров и профессиональных конкурсов по хирургии, онкологии и гемотрансфузиологии;

- работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

- планирования работы и правильного распределения служебного времени;

- оперативной реализации управленческих решений;

- осуществления методического руководства и контроля деятельности хирургии.

В должностные обязанности главного специалиста ОПМСПиЛП входят:

- соблюдение законодательства Кыргызской Республики;

- соблюдение норм служебной этики;

- соблюдение установленных в государственном органе правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, порядка работы со служебной информацией и служебного взаимодействия;

- поддержания уровня квалификации, необходимого для исполнения должностных обязанностей;

- рассмотрение обращений и консультирование граждан и организаций в пределах своих полномочий;

- осуществление методического руководства и контроль деятельности хирургической службы;

- проведение работы по хирургической службе и введения служебного расследования;

- осуществление методического руководства и контроль деятельности по выездам специалистов на профилактические осмотры и оказание медицинской помощи населению по регионам Республики

- проведения работы Координационного совета хирургии, травматологии и ортопедии;

- в своей работе руководствуется нормативными правовыми актами КР, приказами, указаниями и решениями коллегии Минздрава;

- проведение работы с письмами из администрации Президента КР, Правительства КР, Жогорку Кенеша, других министерств и ведомств в течение срока, установленного руководством;

- совершенствование системы управление хирургическим делом, направленные на повышение эффективности и качества их работы;

- проведение анализа состояния хирургической службы, потребности в специалистах хирургии и внесение предложение по реформе хирургической службы, улучшение технического обеспечения и условий труда специалистов хирургического профиля;

- обеспечение внедрения современных технологий хирургической службы, рационализацию форм и методов работы специалистов хирургии и травматологии;

- участие в разработке предложений по внедрении в практику новых организационных форм управления деятельностью специалистов хирургического профиля;

- участие в формировании планов подготовки специалистов хирургического профиля, вносит предложения по совершенствованию подготовки, постдипломного непрерывного образования и аттестации специалистов хирургического профиля;

- изучение предложений по формированию планов научных исследований по хирургическому профилю и активное вовлечение специалистов в исследовательскую деятельность;

- проведение сотрудничества с органами массовой информации;

- участие в расширении международного сотрудничества, развития связей с организациями, занимающимися проблемами хирургической службы;

- осуществление приема медицинских работников с подведомственных курируемых подразделений по вопросам медико-санитарной помощи населению;

- участие в проведении конференций, семинаров-совещаний, международных научно-практических конференций, в соответствии с плановыми мероприятиями Минздрава;

- участие в работе аттестационной комиссии по хирургической службе.

- осуществление курации деятельности организаций здравоохранения Баткенской области;

- подготовка приказов о дисциплинарных взысканиях по курируемым вопросам, регистрация, ознакомление по роспись в установленном порядке.

2) Главный специалист Управления организации медицинской помощи и лекарственной политики (по вопросам педиатрической службы) - 1 ед. (С-Б)

  1. Уровень профессионального образования:

- высшее медицинское образование по специальности «Педиатрия».

  1. Стаж и опыт работы:

- стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.

  1. Профессиональные компетенции:

3.1. Знания:

-Конституционного Закона Кыргызской Республики «О Правительстве Кыргызской Республики»;

-законов Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики»; «Об организациях здравоохранения в Кыргызской Республике»; «Об охране здоровья граждан в Кыргызской Республике»; «О медицинском страховании граждан в Кыргызской Республике»; «О защите грудного вскармливания детей и регулировании маркетинга продуктов и средств для искусственного  питания детей», «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»;

- Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120;

- Положения о Министерстве здравоохранения Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 20 февраля 2012 года № 118.

3.2. Умения:

 - разработка приказов Министерства по совершенствованию оказания медицинской помощи детскому населению, управления системой здравоохранения республики;

- осуществления проверки деятельности организаций здравоохранения по вопросам качества оказания медико-санитарной помощи;

- взаимодействия с заинтересованными министерствами и ведомствами, республиканскими и местными органами государственной власти, профессиональными медицинскими ассоциациями, общественными организациями и др., по реализации национальных, государственных и целевых программ по охране здоровья граждан, в том числе детей;

- разработки проектов документов, регламентирующих деятельность специалистов детской службы;

- участия в межведомственных комиссиях, координационных и экспертных советах, рабочих групп, относящихся к оказанию медицинской помощи населению;

- качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы по управлению педиатрической службой;

- рассмотрение и подготовки ответов по обращению граждан;

- качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

- деловой переписи на государственном и официальном языках;

- эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

- владения государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей;

- работы в команде.

3.3. Навыки:

- работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

- планирования работы и правильного распределения служебного времени;

- оперативной реализации управленческих решений;

- осуществления методического руководства, контроля и координации деятельности педиатрической службы.

В должностные обязанности главного специалиста ОПМСПиЛП входят:

- соблюдение законодательства Кыргызской Республики;

- соблюдение норм служебной этики;

- соблюдение установленных в государственном органе правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, порядка работы со служебной информацией и служебного взаимодействия;

- поддержания уровня квалификации, необходимого для исполнения должностных обязанностей;

- рассмотрение обращений и консультирование граждан и организаций в пределах своих полномочий;

- осуществление методического руководства и контроль деятельности детской службы;

- введения служебного расследования;

- координация и контроль работы Секретариата Республиканской комиссии по снижению младенческой и детской смертности;

- координация работы по подготовке материалов на Заседание коллегии по детской службе;

- в своей работе руководствуется нормативными правовыми актами КР, приказами, указаниями и решениями коллегии Минздрава;

- проведение работы с письмами и поручениями из вышестоящих органов, других министерств и ведомств в течение срока, установленного руководством;

- совершенствование системы управление детской службы, направленные на повышение эффективности и качества их работы;

- проведение анализа состояния детской службы и внесение предложений по оптимизации, внедрению новых методов лечения в практическое здравоохранения на основе доказательной базы;

- участие в формировании планов подготовки специалистов с высшим образованием по педиатрии, со средним медицинским образованием, вносит предложения по совершенствованию подготовки дипломного и постдипломного непрерывного образования и аттестации специалистов по детской службе;

- изучение предложений по формированию планов научных исследований по детской службе и активное вовлечение специалистов детской службы в научно-исследовательскую деятельность;

- проведение сотрудничества с органами массовой информации;

- участие в расширении международного сотрудничества, развития связей с международными партнерами по развитию и донорами, занимающимися проблемами здоровья детей;

- осуществление приема медицинских работников с подведомственных курируемых подразделений по вопросам медико-санитарной помощи детскому населению;

- участие в проведении конференций, семинаров-совещаний, международных научно-практических конференций, в соответствии с плановыми мероприятиями Минздрава;

- участие в работе аттестационной комиссии по детской службе.

- подготовка приказов о дисциплинарных взысканиях по курируемым вопросам, регистрация, ознакомление по роспись в установленном порядке.

- осуществление курации деятельности организаций здравоохранения Таласской области.

3). Ведущий специалист Отдела делопроизводства и организационной работы Управления человеческими ресурсами и организационной работы - 1 ед. (М-А);

  1. Уровень профессионального образования:

- высшее образование: медицинское, гуманитарное, педагогическое, юридическое, техническое.

  1. Стаж и опыт работы:

- без предъявления требований к стажу работы.

  1. Профессиональные компетенции:

3.1. Знания:

- законов Кыргызской Республики: «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики», «Об организациях здравоохранения в Кыргызской Республике»;

-Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 23 июля 2012 года № 517.

3.2. Умения:

- качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

- качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;

- эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

- работы с входящей/исходящей корреспонденцией;

- работы в команде;

- владения государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.

3.3. Навыки:

- работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

- планирования работы и правильного распределения служебного времени;

- оперативной реализации управленческих решений;

-владения компьютерной грамотностью и необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»).

В должностные обязанности ведущего специалиста ОДиОР УЧРиОР  входят:

- соблюдение законодательства Кыргызской Республики;

- обеспечение соблюдения и защиты прав и законных интересов граждан;

- соблюдение норм служебной этики;

- соблюдение установленных Министерством правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, порядка работы со служебной информацией и служебного взаимодействия;

- поддержание уровня квалификации, необходимого для исполнения должностных обязанностей;

- составление отчетов;

- составление информационно - методических материалов по актуальным вопросам в пределах своей компетенции;

- своевременное и качественное выполнение распоряжений и указаний вышестоящих лиц, отданных в пределах должностных полномочий;

- осуществление регистрации заявлений и обращений граждан, запросов  Аппарата Президента Кыргызской Республики, Аппарата Правительства Кыргызской Республики, депутатов Жогорку Кенеша Кыргызской Республики по вопросам обращений граждан, направлять их руководству Министерства для ознакомления с последующим направлением в соответствующие структурные подразделения центрального аппарата Министерства, подведомственные организации здравоохранения на исполнение и контролировать их исполнение;

- проведение анализа по состоянию исполнения письменных заявлений и обращений граждан, а также по приему граждан Общественной приемной Министерства, еженедельно информировать заведующего отделом о ходе выполнения находящихся на контроле обращений граждан;

- осуществление регистрации приказов, указаний Министерства, актов и обеспечение контроля   за их исполнением, а также их сканирование;

- проведение анализа по структуре поступающей документации;

- участие в проведении служебных расследований;

- подготовка и сдача документов по делопроизводству в архив;

- выполнение разовых поручений руководства;

- участие в рабочих группах, комиссиях.

4). Ведущий специалист Управления организации медицинской помощи и лекарственной политики (по вопросам лекарственной политики) -1 ед.(М-А)

  1. Уровень профессионального образования: - высшее медицинское образование по специальностям: «Лечебное дело»; «Педиатрия» и «фармакология»
  2. Стаж и опыт работы: - без предъявления требований к стажу работы.
  3. Профессиональные компетенции:

3.1. Знания: - законов Кыргызской Республики: «Об охране здоровья граждан в Кыргызской Республике», «Об организациях здравоохранения в Кыргызской Республике», «О медицинском страховании граждан в Кыргызской Республике»;

- Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120.

3.2. Умения: - разработки проектов документов, регламентирующих деятельность специалистов;

- качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

-качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы по курируемым вопросам;

- эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

- рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;

- деловой переписки на государственном и официальном языках;

- работы в команде.

3.3. Навыки: - проведения совещаний, конференций, семинаров и профессиональных конкурсов;

- работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

- планирования работы и правильного распределения служебного времени;

- оперативной реализации управленческих решений.

В должностные обязанности ведущего специалиста УОМПиЛП входят:

- соблюдение законодательства Кыргызской Республики;

- соблюдение норм служебной этики;

- соблюдение установленных в государственном органе правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, порядка работы со служебной информацией и служебного взаимодействия;

- поддержание уровня квалификации, необходимого для исполнения должностных обязанностей;

- рассмотрение обращений и консультирование граждан и организаций в пределах своих полномочий;

- осуществляет в пределах своей компетенции исполнение и контроль за реализацией Закона КР “Об обращении лекарственных средств”, “Об обращении медицинских изделий”.

- осуществляет в пределах своей компетенции исполнение и контроль за реализацией государственной лекарственной политики, Закона КР «О лицензировании», «Об охране здоровья граждан КР»;

- участвует в разработке нормативных правовых документов по вопросам лекарственной политики;

- формирует лекарственную политику и политику по поддержке медицинского оборудования на национальном уровне и на уровне предоставления медицинских услуг;

- организует разработку и функционирование единой информационной базы по ЛС, проведение мониторинга цен на ограниченный список  ЛС из ПЖВЛС с размещением на сайте Минздрава, ежегодную оценку деятельности  фармацевтического сектора по международным стандартам и инструментам;

- разрабатывает/совершенствует НПА по организации процедур централизованных закупок  ЛС и ИМН на уровне ОЗ, организует подготовку технических спецификаций по централизованным закупкам ЛС и ИМН, участвует в тендерах;

- курирование работы по ввозу ЛС и МИ по линии гуманитарной линии;

- курирование работы по ввозу ЛС и МИ, разрешенных к ввозу не имеющих регистрацию на территории Кыргызской Республики с размещением на сайте Минздрава;

- осуществляет консультативно-методическую помощь отделов по управлению качеством на уровне ОЗ и по рациональному использованию ЛС и ИМН, по организации процедур централизованных закупок;

-координинрует работу по разработке и внедрению клинических протоколов и руководств;

- разрабатывает/совершенствует НПА по управлению качеством на национальном уровне и на уровне предоставления медицинских услуг;

- разрабатывает  механизмы внедрения обязательной выписки рецептов на ЛС и рецептурного отпуска ЛС;

- участвует в служебных расследованиях по вопросу касательно применения лекарственных средств;

- организует разработку межсекторальной стратегии по улучшению обеспечения наркотическими и психотропными ЛС.

- предоставляет отчеты по курируемым вопросам в Администрацию Президента КР, Правительство  КР, Жогорку Кенеш КР;

- участвует в разработке законодательных актов КР, проектов указов Президента КР и постановлений Правительства КР, приказов и решений коллегий, инструктивно-методических документов Минздрава по курируемым вопросам;

- участвует в работе конференций, семинаров, заседаний коллегии, проводимых Министерством здравоохранения и другими органами и организациями, а также международных научно-практических конференций;

- рассматривает письма и заявления граждан, государственных и общественных организаций, средств массовой информации на качество оказания медицинских услуг частными организациями здравоохранения, частными предпринимателями

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

- личное заявление, листок по учету кадров, автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости), резюме, фотографию;

- копия паспорта;

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копия трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания, заверенные нотариально или службами управления персоналом по месту работы);

- копия военного билета;

- рекомендательные письма с места последней работы (желательно);

- справка о состоянии здоровья по установленной форме.

Все документы должны быть подшиты в скоросшиватель и представлены в Управление человеческими ресурсами и организационной работы Министерства здравоохранения Кыргызской Республики в течение 10 рабочих дней со дня опубликования в газете (по 30 ноября 2020 года) по адресу: г.Бишкек, ул. Московская, 148, каб. №5 (с 9.00 до 18.00), справки по тел.: +996 312 663535.

Информация и функциональные обязанности размещены на сайтах Министерства здравоохранения Кыргызской Республики www.med.кg, Государственной кадровой службы КР www.mkk.gov.kg.

Примечание: Конкурсанты, соответствующие требованиям, будут приглашены для участия в конкурсе. Необходимо указать контактные телефоны.


Печать